Utilitzem cookies pròpies i de tercers per millorar els nostres serveis i/o mostrar publicitat relacionada amb les teves preferències mitjançant l'anàlisi dels teus hàbits de navegació.
Pots consultar la nostra política de cookies aquí. Fent clic al botó "Accepto" d'aquest banner estàs acceptant de forma explícita que estàs d'acord amb la nostra política de cookies.
Si tens dubtes pots obtenir més informació 'aquí'.

El CEESC ofereix aquest servei com a model de gestió alternativa dels conflictes que poden sorgir en el desenvolupament de la professió per tal de millorar les relacions interpersonals i amb l’organització on es desenvolupa la tasca professional, així com d’aquesta vers altres situacions professionals.

La finalitat és afavorir la comunicació entre les parts en conflicte, propiciant l’escolta i facilitant la reflexió i la gestió de la problemàtica plantejada.

Posem al vostre abast un espai on poder expressar qualsevol dificultat, inquietud o conflicte en un ambient totalment confidencial, personal i professionalitzat. 

A QUI VA DIRIGIT?

  • qualsevol educadora o educador, col·legiat o no, que tingui el desig d’expressar algun malestar o dificultats de relació i de comunicació amb d’altres companys, usuaris, o amb la mateixa organització.
  • qualsevol organització que necessiti gestionar un conflicte amb algun treballador, proveïdor, client o usuari per transformar-lo en quelcom positiu per a tots.

QUAN ENS POT SER ÚTIL AQUEST SERVEI         

Situacions conflictives que un educador/a es pot trobar en la seva tasca diària:

  • Dificultats d’entesa amb l’empresa, amb direcció, amb l’equip...
  • Negociació de condicions en el seu lloc de treball.
  • Faltes i sancions.
  • Conciliació vida laboral i familiar.
  • Mobbing o situacions interpersonals complicades amb altres companys.
  • Manca de consens amb l’equip de treball.
  • Conflictes interpersonals.

Situacions conflictives que des de l’organització es poden detectar:

  • Diferències entre direcció i equips de treball.
  • Diferències entre juntes directives i direcció.
  • Recerca d’acords entre empresa i comitès o representants de treballadors.
  • Relacions d’empresa/organitzacions amb agents externs, proveïdors, altres entitats...


COM CONTACTAR

Adreçar-se telefònicament a: 934 521 008
Per correu electrònic a: Aquesta adreça de correu-e està protegida dels robots de spam.Necessites Javascript habilitat per veure-la.

Amplia la informació del Servei de Resolució de Conflictes i Mediació